EMPLOYER BRANDING STRATEGIES - специална тема в новия брой на сп. Мениджър
.jpg?token=1e61fc5fec2d9230207ab148ea366b86)
В бр.3/2022 на Мениджър специалната тема ще е EMPLOYER BRANDING STRATEGIES.
Каним ви да участвате или препоръчате участие на ваши партньори.
Някои от HR въпросите, на които ще търсим отговори са:
∙ Защо Employer Branding стратегията не е просто кампания за привличане на
служители?
∙ Как българските компании правят връзката между изграждания имидж и вътрешните
нагласи спрямо него?
∙ Кои са работодателските послания (и вътре в нея, и извън нея), които работят?
∙ Каква е разликата при поддържане на работодателски имидж при нова компания и
вече утвърдена такава?
∙ Какви са новите дигитални стратегии на българските компании към изграждането на
бранд със стойност?
∙ Кои са креативните им подходи за привличане на висококвалифицирани кадри?
Набираме заявки до 11 март. Срок за изработване на публикациите до 18 март.
Броят излиза от печат в края на март в тираж 12 хил. Корпоративни абонати 4,500. Дигитални абонати 1,500+. Месец по-късно ще качим публикациите в www.manager.bg + Facebook, където имаме 234 хил. приятели + LinkedIn, където имаме 35 хил. бизнес последователи.
За детайли:
Редактор на специалния проект за Employer branding Венцислав Савов, 0888225502, vsavov@manager.bg и https://www.linkedin.com/in/vsavoff/