Могат ли работодателите да направят реална оценка на риска по време на работа от вкъщи? - какво съветват експертите
Специфики на организация на трудовия процес и сумирано изчисляване на работно време (СИРВ)
Когато едно лице сключва трудов договор е задължително да бъде упоменат броя на платените дни за платен годишен отпуск. Кодексът на труда гласи, че всеки работн...
Какви видове са инструктажите по безопасност и здраве при работа, от кого и кога се извършват? Какви са особеностите при работа хоум офис?
Има ли разлики при наемане на украинци на работа с оглед документите, които следва да се представят за постъпване на работа?
Фокусът върху професионалните рискове от рак при жените е основна тема на експертите по безопасност и здраве при работа. Жените често работят в сектори на услуг...
По време на извънредна епидемична обстановка работодателят има право едностранно да установи задължение за извършване на работа от разстояние и/или надомна рабо...
При намаляване на обема на работата, законодателството предоставя на работодателя различни възможности, за да реагира на променените икономически условия.
Спрямо организацията на дейността си, работодателят следва да определи видовете документи и сроковете за тяхното съхранение.
Кои са видовете документи, които трябва да присъстват в досието на работника или служителя спрямо Кодекса на труда, тяхното групиране и примери от практиката.
Кои са изискванията, които трябва да бъдат спазени, в случай че се използва система за дигитализация на трудовото досие.
Кои са ползите, предизвикателства и решенията за съхранение и обработка на трудови досиета
